Page 16 - Plesner CSR 2019_DK
P. 16
Kvinder og karriere
DET ER FORTSAT ET VIGTIGT MÅL FOR PLESNER AT KNÆKKE KODEN TIL DEN FORM FOR FLEKSIBILITET
OG KARRIERESPOR, DER BANER VEJEN FOR FLERE KVINDELIGE PARTNERE. DET KRÆVER
ET OPGØR MED BÅDE MENTALE OG STRUKTURELLE BARRIERER.
Det er vores mål at række ud til medarbejdere med små børn for at fastholde dem og ruste især kvinderne til at fortsætte karrieresporet, når de kommer tilbage fra barsel.
JUNI 2018 PARTNERE TOTAL
62
KVINDELIGE PARTNERE
11
JUNI 2019 PARTNERE TOTAL
63
KVINDELIGE PARTNERE
12
